Siemens verteidigt die Kürzungen für die Notwendigkeit, wettbewerbsfähig zu bleiben

Die Personalleiterin des deutschen Siemens-Konsortiums, Janina Kugel, verteidigte heute die Umstrukturierungspläne, die Ausschnitte beinhalten, mit dem Argument, dass sie notwendig, um die Wettbewerbsfähigkeit in der Zukunft zu erhalten und weiterhin Arbeitsplätze zu schaffen.

Berlin, 17.11. (EFE) .- Die Personalleiterin des deutschen Siemens-Konsortiums, Janina Kugel, hat heute die Umstrukturierungspläne verteidigt, bei denen Mitarbeiter gekürzt werden sollen. Argumentation, dass sie notwendig sind, um die Wettbewerbsfähigkeit in der Zukunft aufrechtzuerhalten und weiterhin Arbeitsplätze zu schaffen.

"Wenn Sie die Situation als Ganzes betrachten, werden Sie sehen, dass es Sektoren in der dass wir umstrukturieren müssen und andere, in die wir investieren und wachsen ", sagte Kugel während eines Wirtschaftskongresses der Süddeutschen Zeitung in Berlin.

Die Umstrukturierung wird den Abbau von 6.900 Arbeitsplätzen weltweit mit sich bringen, etwa die Hälfte davon in Deutschland.

Umstrukturierungen betreffen das verarbeitende Gewerbe von Turbinen für Kraftwerke.

"Die Erzeugung von Energie ist etwas, das sich mit hoher Geschwindigkeit verändert", erklärte Kügel.

Er gab zu, dass die Pläne für die Pflanzen schwer sind. betroffen, betonte aber, dass die Verantwortung des Managements darin liege, über die gesamte Firma nachzudenken.

"Wir müssen Vorteile haben, um auch in Zukunft Arbeitsplätze schaffen zu können", Er sagte.

Mehr als tausend Arbeiter protestierten heute gegen die Umstrukturierungspläne vor dem Siemens-Werk in Berlin.

Das Berliner Werk gehört zu den Betroffenen, wie die von Görlitz und Leipzig, in Ostdeutschland.